CEE cobra resposta da Caixa para demandas dos empregados

O novo programa SuperCaixa, problemas no VPN, Saúde Caixa e vacinação contra a gripe foram alguns dos temas discutidos durante a rodada de negociação entre a Comissão Executiva dos Empregados (CEE) e a direção da Caixa, realizada nesta quinta-feira (03/07), por videoconferência.

Na reunião, a CEE cobrou mais informações sobre o programa SuperCaixa, que acabou de ser anunciado pelo banco e deve fundir o TDV e o Bônus Caixa. Os dirigentes sindicais lembraram que os empregados não podem ser prejudicados pelas mudanças implementadas pela empresa e devem ter seus direitos assegurados.

O banco prometeu agendar uma reunião, o mais breve possível, para tratar do assunto, mas adiantou que a intensão é incluir o pessoal técnico das unidades na distribuição dos resultados. Ou seja, aumentar o público.

Os representantes dos empregados solicitaram informações também sobre os problemas para o acesso VDI/VPN e a mudança da política da empresa sobre o trabalho remoto. A Caixa precisa esclarecer os boatos que circulam sobre a volta ao presencial da maioria dos trabalhadores.

Saúde Caixa e vacina

Após insistentes cobranças da representação dos empregados, as negociações para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT), específico do Saúde Caixa começarão ainda neste mês. Ficou acertado que a primeira reunião acontecerá na terceira semana de julho.

A CEE cobrou também a campanha de vacinação dos empregados contra a gripe, que está atrasada. Lembrou ainda que a vacinação contra a gripe é uma das exigências da Caixa para o recebimento do delta (Promoção por Mérito) e que, no entanto, o banco não ofereceu a vacina neste ano.

Como já estamos em julho e, normalmente a vacinação contra a gripe ocorre em abril (no máximo em maio), muitos empregados e empregadas já tomaram a vacina por sua conta, seja pelo SUS, seja em clínicas particulares. A CEE cobrou que o banco aceite o comprovante de vacinação destes casos como cumprimento da exigência.

O banco está analisando o caso, mas que a vacina do SUS deve ser aceita.

Outros temas

Na reunião, a CEE reclamou ainda da dificuldade do pessoal da rede de agências realizar os cursos oferecidos pelo banco que são exigidos para o recebimento do delta, na promoção por mérito. Além disso, cobrou que a Caixa crie uma forma que permita aos empregados verificar quais exigências já foram cumpridas e quais faltam cumprir para o recebimento do 1º e do segundo delta.

Foram debatidos também casos de recusa do banco em garantir o direito à redução da jornada para os pais de PCD/TEA e de emitir o Comunicado de Acidente de Trabalho (CAT), até quando há ocorrência de assaltos.

"Os problemas estão se avolumando e é preciso que a Caixa dê vazão as reivindicações que a CEE Caixa com mais rapidez, em especial no tocante ao Saúde Caixa”, ressaltou o diretor de Comunicação da Federação dos Bancários da Bahia e Sergipe, Emanoel Souza, que integra a CEE Caixa.

Nova reunião de negociação

Além das reuniões dos GTs e a mesa específica para negociação sobre o Saúde Caixa, a representação dos trabalhadores cobrou uma nova reunião de negociação sobre os temas que ficaram pendentes, inclusive a questão da sobrecarga e o alto índice de adoecimento das empregadas e empregados e outros problemas que colegas afastados para tratamento de saúde vêm enfrentando.

A Caixa prometeu que vai marcar a reunião em breve.