Erro da Caixa prejudica os empregados

Os bancários não podem pagar pelos erros da Caixa. Por isso, a Comissão Executiva dos Empregados (CEE) reivindica que o banco reverta as penalidades aplicadas em função de um reprocessamento dos resultados de poupanças NSGD, que prejudicou várias agências e seus funcionários.

Faltando três dias para o fechamento, o banco descobriu um erro no processamento do resultado das poupanças NSGD, de 40 dias atrás, e determinou o reprocessamento, fazendo com que várias agências e superintendências regionais perdessem até 10 pontos no ‘Conquiste’. Isso não justo, pois o erro foi do banco e não dos trabalhadores.

As falhas de sistemas têm se tornado constantes na Caixa. A representação dos empregados já fez diversas reivindicações para que haja investimentos na área de sistemas para que os erros e quedas de sistema não prejudiquem o trabalho e a avaliação de desempenho dos empregados.

O prejuízo na avaliação de desempenho, gerado pelo erro do banco, é apenas mais um dos muitos que os empregados da Caixa têm enfrentado na questão da gestão de resultados. Desde o ano passado, a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) dos bancários determina que o banco abra negociações com a CEE sobre o estabelecimento de metas e as formas de sua cobrança (cláusula 87). A Caixa não abriu negociação sobre o tema, mesmo com a cobrança das entidades representativas dos bancários.

A cobrança de metas abusivas é uma das principais causas de adoecimento dos trabalhadores. Os bancos precisam rever as estratégias e negociar a questão com os sindicatos.