ACT do Sistema BNDES é assinado

O Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) dos empregados do Sistema BNDES foi assinado nesta segunda-feira (28/9), na sede do banco, no Rio de Janeiro. O acordo, com vigência de dois anos, garante direitos já conquistados, prevê ganhos reais nos salários e demais verbas e incorpora novas cláusulas da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), além de estabelecer avanços em temas como diversidade, equidade e inclusão.

Entre os avanços previstos está a criação da Comissão Permanente do Nível Médio (NM), que terá como objetivo discutir e buscar soluções para questões específicas dos funcionários desse segmento.

Outro ponto de destaque é o compromisso de discutir, no âmbito da cláusula de Negociação Permanente, temas relacionados ao Novo Plano de Cargos e Salários (NPCS). Também é importante destacar a redução do tempo para os empregados chegarem ao topo da carreira. Com a mudança, esse período, que em média chegava a 60 anos de serviço, passa para 40 anos.

Mobilização garantiu avanços

O ACT foi aprovado em assembleia nacional realizada em 18 de setembro, com participação de mais de 80% do corpo funcional. Ao todo, foram registrados 2.439 votos, em uma votação que envolveu trabalhadores das bases do Rio de Janeiro, Brasília, Pernambuco, Belo Horizonte e São Paulo.

O resultado nacional foi de 1.301 votos favoráveis (53,34%), 1.123 contrários (46,04%) e 15 abstenções (0,62%). A proposta foi aprovada em todas as bases participantes.

A assinatura do ACT abre uma nova etapa de diálogo entre a representação dos trabalhadores e o BNDES. A Comissão Permanente do NM e a cláusula de Negociação Permanente voltada ao NPCS serão instrumentos para aprofundar as discussões sobre carreira, condições de trabalho e outras demandas apresentadas pelos funcionários.