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Bancários retomam nesta quarta com Santander negociação do aditivo e PPR

Crédito: Seec Pernambuco
Seec Pernambuco As entidades sindicais retomam com o Santander Brasil nesta quarta-feira, dia 18, às 13 horas, as negociações para o Aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2009/2010 e o Acordo do Programa de Participação nos Resultados (PPR) referente ao exercício de 2009. A reunião ocorre no 5º andar do edifício Altino Arantes (ex-Banespa), no centro de São Paulo.

Trata-se da segunda rodada de negociações. Na primeira, ocorrida no dia 18 de setembro, foi definido o calendário de três reuniões para discutir a minuta de reivindicações: uma para o bloco das cláusulas existentes nos aditivos do Santander e do Real, outra para as propostas de inclusão e a última para o PPR.

Na negociação, os dirigentes sindicais também pedirão o levantamento em relação ao número de trabalhadores do Santander que tinham 25 anos ou mais de banco, em janeiro deste ano. Eles foram excluídos da concessão do prêmio de dois salários. "Nós acreditamos que esse número é pequeno e, portanto, o banco deveria reverter essa discriminação, garantindo a mesma valorização assegurada para quem completou 25 anos desde o início do ano e para quem veio do Real", destaca o presidente da Afubesp, Paulo Salvador.
acrescenta a dirigente sindical.

Reunião das COEs Santanter e Real

Antes da negociação, às 9h30, as Comissões de Organização dos Empregados (COE) do Santander e Real se reúnem, na sede do Sindicato dos Bancários de São Paulo. O objetivo é preparar os debates com o banco.

Veja as principais reivindicações específicas:

- garantia de emprego
- centro de realocação profissional
- permanência da licença remunerada pré-aposentadoria (pijama)
- ampliação dos incentivos para aposentadoria
- melhoria das condições de trabalho
- manutenção do patrocínio ao Banesprev, HolandaPrevi e Bandeprev
- eleições para representantes dos participantes no HolandaPrevi e Sanprev
- manutenção do patrocínio da Cabesp
- aumento das bolsas de auxílio educação
- elevação do auxílio academia
- auxílio ao estudo de idiomas
- bolsa de férias, a exemplo da Espanha
- auxílio para certificação da Anbid
- prêmio de dois salários aos 25 anos de banco para todos os funcionários


Fonte: Contraf
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