Participe do abaixo-assinado pela manutenção de modelo de custeio do Saúde Caixa

A Comissão Executiva dos Empregados da Caixa (CEE/Caixa) e o Grupo de Trabalho (GT) Saúde Caixa lançaram nesta terça-feira (13/7), um abaixo-assinado para os empregados e usuários do expressarem apoio à manutenção de um modelo de custeio economicamente sustentável e financeiramente viável para o plano.

Concebido com a ideia de custeio de 70% da empresa e 30% do empregado, o Saúde Caixa, vem sofrendo ataques desde 2017, efetuados através de mudanças no Estatuto da Caixa para limitar o investimento em saúde, tentativas de impor a resoluções como a 23 da Comissão Interministerial de Governança Corporativa e de Administração de Participações Societárias da União (CGPAR), entre outras ações dos governos para enfraquecer os planos de autogestão das estatais.

Recentemente, representantes da Caixa informaram, em reunião do GT, que a gestão Pedro Guimarães pretende aplicar a Resolução 23 da CGPAR nas propostas de modelos de custeio do plano. Na prática, significa que 50% dos custos assistenciais e administrativos serão financiados pela empresa e os outros 50%, pelos empregados, alterando o formato atual de 70%/30%. Isto tornará a mensalidade do plano inviável para muitos empregados da Caixa.

As entidades representativas dos bancários estão lutando para evitar estas mudanças.

Participe do abaixo assinado CLICANDO AQUI.

O abaixo-assinado é apoiado pela Contraf, pela Federação Nacional das Associações da Caixa Econômica Federal (Fenae), pela Federação Nacional das Associações dos Gestores da Caixa (Fenag), pela Federação Nacional das Associações de Aposentados e Pensionistas da Caixa Econômica Federal (Fenacef), pela Associação Nacional dos Engenheiros e Arquitetos da Caixa (Aneac), pela Associação dos Advogados da Caixa Econômica Federal (Advocef) e pela Social Caixa.