Bancos propõem 7,8% de reajuste. Bancários preparam a greve
Crédito: Jailton Garcia
Os banqueiros propõe reajuste de 7,8% sobre os salários e as
demais verbas (vale-refeição, cesta-alimentação, auxílio creche/baba,
dentre outras), o que equivale a apenas 0,37% de aumento acima da
inflação medida pelo INPC do período. Os bancários reivindicam reajuste
de 12,8% no salário (inflação do período mais aumento real de 5%) e R$
545 para cada uma dessas verbas.
A proposta também não prevê a valorização do piso da categoria, que também seria corrigido em 7,8%. Pelo proposto, o salário inicial da Portaria passaria dos atuais R$ 794,98 para R$ 856,99. Escritório aumentaria de R$ 1.140,13 para R$ 1.229,06 e Caixa e Tesoureiro de R$ 1.451,80 para 1.565,04. Para o pessoal de portaria, os bancários defendem R$ 1.608,26, escritório R$ 2.297,51 e caixa e tesoureiro R$ 3.101,64.
Sobre a Participação nos Lucros e Resultados (PLR), os bancos propõem a manutenção do modelo do ano passado, com reajuste de 7,8% sobre a regra básica e a parcela adicional. Os bancos querem limitar a Participação nos Lucros e Resultados a 15% do lucro líquido de 2011, que será distribuída em 90% do salário reajustado em setembro de 2011, acrescido do valor fixo de R$ 1.186,66. A categoria reivindica três salários mais R$ 4.500,00.
Veja as principais reivindicações da categoria:
Remuneração
- Reajuste de 12,8% (inflação do período mais aumento real de 5%).
- Piso igual ao salário mínimo do Dieese: R$ 2.297,51 (em junho).
- PLR: três salários mais R$ 4.500.
- Plano de Cargos e Salários (PCS) em todos os bancos.
- Gratificação semestral de 1,5 salário para todos os bancários.
- Contratação da remuneração total dos bancários.
- Vale-refeição, cesta-alimentação, 13ª cesta e auxílio creche/babá iguais ao salário mínimo (R$ 545).
- Auxílio-educação para todos os bancários.
- Previdência complementar para todos os bancários.
Emprego
- Garantia de emprego;
- Proteção contra a dispensa imotivada, combatendo a rotatividade.
- Contratação de mais bancários;
- Fim das terceirizações.
- Jornada de trabalho de seis horas para todos os bancários.
- Ampliação do horário de atendimento para das 9h às 17h com dois turnos de trabalho;
- Tempo de até 15 minutos de espera nas filas nos dias normais;
- Abono assiduidade de cinco dias por ano.
Igualdade de oportunidades
- Igualdade na contratação, remuneração e ascensão profissional.
- Realização de um novo censo para avaliar os resultados dos programas implantados pelos bancos para combater a discriminação.
- Prorrogação automática da licença-maternidade de quatro para seis meses, sem necessidade de solicitação por parte da bancária.
- Condições de acessibilidade nas agências tanto para bancários como para clientes com deficiências.
Saúde do trabalhador
- Fim das metas abusivas e combate ao assédio moral.
- Participação dos trabalhadores na fixação das metas, que devem levar em consideração o tamanho, a localização e o perfil econômico das dependências, e não podem ser individuais.
- Fim da divulgação de rankings individuais sobre cumprimentos de metas.
- Suspensão do trabalho em espaços físicos em reforma.
- Manutenção do salário e demais direitos no período de afastamento por problemas de saúde.
Segurança bancária
- Assistência médica e psicológica às vítimas de assaltos, sequestros e extorsões.
- Emissão da CAT para quem esteve no local de assaltos e sequestros.
- Fechamento das agências após assaltos, consumados ou não.
- Porta de segurança, câmeras com monitoramento em tempo real e vidros blindados em todas as agências e postos.
- Biombos entre a fila de espera e os caixas e divisórias individualizadas entre os caixas internos e os eletrônicos para combater "saidinha de banco".
- Proibição ao transporte de valores e à guarda das chaves das unidades pelos bancários.
- Adicional de 30% de risco de morte para agências, postos e tesouraria.
Confira o calendário das atividades:
Dia 21 - negociação específica com a Caixa
Dia 21 - negociação específica com o Banco do Nordeste
Dia 21 - negociação específica com o Banpará
Dia 22 - assembleia para deliberação sobre a proposta
Dia 23 - negociação com a Fenaban
Dia 23 - negociação específica com o Banrisul
Dia 26 - nova assembleia
Dia 27 - data indicativa de greve