Nada de promoção por mérito na Caixa

Já estamos em março e até o momento a Caixa não definiu os critérios para promoção por mérito referentes ao ano base 2022. As entidades representativas dos bancários estão cobrando da empresa uma definição sobre o tema, mas até o momento nada de respostas sobre a distribuição do delta do ano passado.

As negociações sobre o tema começaram tardiamente em novembro, mas logo esbarraram na ausência de consenso entre a representação da Caixa e a dos empregados.

A última proposta apresentada em mesa pelos representantes do banco, no final de 2022, previa a aplicação do programa de Gestão de Desempenho de Pessoas (GDP), inclusive para o primeiro delta, a ser distribuído aos empregados classificados nos quadrantes “bom desempenho” e “desempenho excelente”. Os representantes dos empregados, por seu lado, defenderam a distribuição de um delta a todos os empregados elegíveis, pois, uma vez mais os critérios não foram definidos a tempo para que houvesse condições de cumpri-los durante o ano de 2022.

Com a mudança da direção da Caixa, as entidades sindicais esperam que o debate sobre o tema seja retomado e concluído, para que outras pautas de interesse dos empregados possam ser discutidos na mesa de negociação.