Conferência Nacional define proposta de 5% de aumento real
Em mais um ano, a maioria na Conferência define uma proposta de aumento real abaixo daquilo que os bancos podem dar diante de seus grandes lucros. Os bancários da Bahia e Sergipe, filiados à CTB, defenderam um aumento real de 10% mais a inflação do período e uma PLR equivalente a 15% do lucro líquido distribuído de forma linear, garantindo o mínimo de três remunerações-base.
Também foi aprovado na Conferência o apoio ao Projeto de Decreto Legislativo (PDL) 214/2011, do deputado federal Ricardo Berzoini (PT-SP), que revoga as resoluções do Banco Central que ampliaram o escopo de atuação dos correspondentes bancários, bem como reivindicar do governo a convocação de uma Conferência Nacional sobre o Sistema Financeiro.
Ficou ainda definida a intensificação da campanha pela inclusão bancária, que assegure prestação de todos os serviços financeiros a toda a população, realizada em agências e PABs por profissionais bancários de forma a garantir atendimento de qualidade, respeitando as normas de segurança e protegendo o sigilo bancário. Foi aprovada por unanimidade pela Conferência uma carta, que será enviada à presidenta Dilma Rousseff, pedindo a ratificação da Convenção 158 da OIT, que dificulta a demissão injustificada.
Os 695 delegados e observadores presentes à Conferência debateram várias questões de interesse da categoria bancária, tais como emprego e remuneração, segurança bancária, saúde e condições de trabalho, sistema financeiro, terceirização e a reposição das perdas salariais do período FHC. Além disso, participaram dos painéis sobre Saúde e Condições de Trabalho e Igualdade de Oportunidades.
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Confira os principais itens da pauta de reivindicação aprovada
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Reajuste Salarial
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12,8% (5% de aumento real mais a inflação projetada de 7,5%)
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PLR
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três salários mais R$ 4.500
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Piso
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Salário mínimo do Dieese (R$ 2.297,51)
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Vales Alimentação e Refeição
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Salário Mínimo Nacional (R$ 545)
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PCCS
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Para todos os bancários |
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Auxílio-educação
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Pagamento para graduação e pós
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Emprego
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Ampliação
das contratações, inclusão bancária, combate às terceirizações e à
rotatividade por meio da qual os bancos aumentam seus ganhos com a
redução dos salários, além da aprovação da convenção 158 da OIT
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Outras
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Cumprimento da jornada de 6 horas;
Fim das metas abusivas; Fim do assédio moral e da violência organizacional; Mais segurança nas agências e departamento; Previdência complementar para todos os trabalhadores; Contratação da remuneração total; Igualdade de oportunidades |