Funcionários do HSBC ficam indignados com alteração na data de pagamento

19/07/2011

A direção do banco HSBC anunciou que está mudando o pagamento do Programa Semestral Variável (PSV), utilizando-se de dispositivo da Lei 10.101 que regula a participação nos lucros e resultados (PLR) pela qual em seu Artigo 3º. Parágrafo 2º. é vedado o pagamento ou qualquer antecipação ou distribuição de valores a titulo de PLR inferior a um semestre civil ou mais de duas vezes no mesmo ano civil.

O Sindicato dos Bancários de Curitiba cobrou da direção do banco esclarecimentos com relação à medida e a mesma alega que ao descumprir o artigo citado acima qualquer instituição financeira pode ser autuada pela Receita Federal. No entanto cabe lembrar também que a mesma lei diz que no instrumento deveriam constar regras claras e objetivas inclusive com mecanismos de aferição, cumprimento aos prazos para revisão do acordo e programas pactuados previamente.

Mais uma vez o PPR do HSBC é motivo de preocupação e descontentamento entre os funcionários e sindicalistas, é urgente que a diretoria de RH do banco reveja este programa e dê ouvidos aos trabalhadores. A Comissão de Empregados vem alertando ao banco que este programa precisa ser revisto, as regras são constantemente alteradas e toda vez que isto acontece os funcionários são prejudicados e ficam descontentes.

*Seeb Curitiba

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